Todas las claves para que el teletrabajo sea un éxito

Curso de implementación del teletrabajo

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Curso de implementación del teletrabajo

En este curso se analizan todas las claves para que la implementación del teletrabajo sea un éxito

¿Por qué un curso de implementación del teletrabajo?

Las circunstancias relacionadas con la pandemia del COVID-19, han llevado a muchas empresas a tener que implementar el teletrabajo. Ahora la cuestión es si el teletrabajo ha venido para quedarse. En ese caso, las empresas deben prepararse para una nueva relación con los empleados. 

En este curso de implementación del teletrabajo, se analizan todas las claves para que su puesta en marcha y desarrollo a lo largo del tiempo sea un éxito.

Curso bonificable hasta el 100% (FUNDAE)

Contenido del curso de implementación del teletrabajo

  • Teletrabajo, lo básico.
  • Ventajas e inconvenientes para todas las partes.
  • Factores clave para el éxito.
  • Liderazgo y gestión de teletrabajadores.
  • Reuniones remotas eficaces.
  • Gestión de proyectos remotos.
  • La transformación digital del teletrabajo.
  • La ciberseguridad en el teletrabajo.
  • El desafío de la desconexión digital
  • Teletrabajadores saludables. 
 

Demostración sin compromiso

¿Representas a un grupo o empresa y quieres ver una demostración gratuita y sin compromiso del contenido y método de este curso? Contacta con nosotros y te haremos una demostración por videoconferencia.

Curso de implementación de teletrabajo

Por qué elegir este curso de implementación del teletrabajo

12 razones de peso para elegirnos:

  • Calidad. Este es un curso realmente útil y práctico, con contenido ideal para aquellos que saben apreciar su valor diferencial.
  • Actualización. El contenido del curso tiene en cuenta las circunstancias y necesidades de las empresas en el momento actual con una reciente puesta al día.
  • Red de expertos. A diferencia de muchos consultores de otros centros, nuestros formadores y tutores son profesionales activos y con experiencia real en el ámbito laboral de las materias que imparten.
  • Evaluación de los alumnos. Utilizamos un sistema basado en el modelo Kirkpatrick en el que el propio alumno evalúa su satisfacción, su aprendizaje, la utilidad y la adaptabilidad de la formación a sus necesidades (Nota final de nuestros alumnos en 2019: 9,14 sobre 10).
  • Programa de refuerzo. Nuestros Programas de Refuerzo, Orientación y Ayuda (PROA), se basan en la repetición espaciada de las claves de programa y en la ayuda tutelada a lo largo del tiempo. Con este sistema único y exclusivo, vencemos la curva del olvido y ayudamos a nuestros alumnos a aplicar en su actividad diaria lo que han aprendido.
  • Valoración del profesorado. En la valoración que hacen los alumnos de nuestro profesorado, obtenemos una valoración sumamente positiva (Nota final de nuestros alumnos en 2019: 9,76 sobre 10). Somos un equipo de “buena gente”, con un enfoque claro, evidente y prioritario hacia el talento deliberadamente humano.
  • Aprendizaje activo. Los recursos y la metodología didáctica consiguen la implicación de los alumnos y hacen el aprendizaje fácil, ameno y agradable.
  • Horario flexible. Adaptamos el horario formativo a las circunstancias y preferencias de los participantes en nuestros programas, sin limitaciones.
  • Tutorías muy personales. Nuestros formadores y tutores atienden de forma individualizada a las consultas de los alumnos y les prestan atención personal exclusiva para ayudarles en su aprendizaje.
  • Formación bonificada/subvencionada. Si el cliente dispone de crédito, todos nuestros cursos son bonificados por la FUNDAE a razón de 13€ la hora y persona. En muchos casos, eso significa que se recibe la formación a coste cero.
  • Diploma con certificado de aprovechamiento. Cada alumno recibe un diploma con el certificado de aprovechamiento basado en un sistema combinado de evaluación de alumno-instructor.
  • Validación de aptitudes. En el perfil profesional de LinkedIn de cada alumno, el instructor validará las aptitudes adquiridas en el programa de formación.

Demostración del curso (claves para el éxito del teletrabajo)

En esta modalidad, el curso de IMPLEMENTACIÓN DEL TELETRABAJO se imparte a un grupo de participantes de la misma empresa (In Company o por videoconferencia).

Nombre/tipo de curso:

IMPLEMENTACIÓN DEL TELETRABAJO (Presencial | Videoconferencia)

Referencia del curso:

ay-EM

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Curso de IMPLEMENTACIÓN DEL TELETRABAJO.

Nombre/tipo de  curso:

IMPLEMENTACIÓN DEL TELETRABAJO (Presencial | Videoconferencia)

Referencia del curso:

ay-PA

Curso PRIVADO por videoconferencia 

Se imparte el curso de forma privada. El alumno puede estar acompañado de algunas personas de su entorno.

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